Marketing RendementInterview Zeeprik

U heeft de gratis Adobe FlashPlayer niet geïnstalleerd of JavaScript uitgeschakeld...

Publicaties  

Met enige regelmaat verschijnen artikelen van BOOM of interviews met onze specialisten in vakbladen. Hieronder treft u een selectie aan van interessante artikelen.

 

Veel communicatie, weinig strategie

Ruim driekwart van de onderwijsinstellingen in het middelbaar en hoger beroepsonderwijs zet social media nog niet in als strategisch communicatie-instrument. Dat is de belangrijkste uitkomst van een verkennend onderzoek van BOOM communicatie onder medewerkers van onderwijsinstellingen in het middelbaar en hoger beroepsonderwijs. Slechts 28% van de bevraagde hbo-instellingen en 17% van de mbo-instellingen beschikt volgens respondenten over een strategie op het gebied van social media. Wel geeft zo'n 45% van de hbo-instellingen en zo'n 30% van de mbo-instellingen aan dat beleid ten aanzien van social media in ontwikkeling is.

 

 

Weinig bedrijven zijn gezond
Zakenkrant ‘de Ondernemer' besteedde aandacht aan de erkenning die BOOM Communicatie heeft gekregen van kredietbeoordeelaar Graydon. BOOM behoort hiermee tot de top van financieel gezonde bedrijven in Nederland. Slechts 3% van alle bedrijven in Nederland heeft de financiën zodanig op orde, dat zij in aanmerking komt voor de erkenning.

 

 

Buiten winnen, binnen beginnen

Menigeen heeft er al z'n vingers aan gebrand: een verandertraject. Neem het woord in de mond en u oogst gegarandeerd scepsis, hoon en weerstand. Veranderingen zorgen namelijk vaak voor een onaangename sfeer binnen een bedrijf en resulteren doorgaans in argwaan bij medewerkers. Hoe kunt u veranderingen succesvol begeleiden en behoudt u toch een goede sfeer op de werkvloer? Door te vertrekken vanuit een corporate merkstrategie kunt u succesvol sturen op verandering.

 

 

Internet is niet van papier

Een traditioneel, gedrukt jaarverslag wordt maar door een select gezelschap gelezen en verdwijnt vervolgens in de kast of bij het oudpapier, terwijl er veel tijd en geld in is gestoken. Gewapend met dat argument besluiten veel organisaties om hun jaarverslag dan maar via het internet te publiceren. Voor iedereen dus voortaan een online jaarverslag? Nee, dat zeker niet. Een online jaarverslag vraagt een compleet andere benadering en invulling.

 

 

Zoekmachines

Vroeger kochten bedrijven veel advertentieruimte in de krant in de hoop dat hun doelgroep de juiste pagina zou openslaan. Tegenwoordig is er internet waarmee een ondernemer zich specifiek op één doelgroep kan richten. Het is daarbij wel zaak om een ‘slimme' website te bouwen die bovenaan in de zoekmachines terechtkomt. En daar actief mee bezig te zijn.

 


Jezelf worden met JEI

Senior communicatieadviseur Joop Maas prijkt op de cover van Zeeland Business in oktober 2010. In het coverartikel geeft hij aan dat organisaties dichtbij zichzelf moeten blijven. Op die manier communiceren ze effectiever en zijn ze aantrekkelijk en geloofwaardig. De vraag is alleen: Hoe word je jezelf?  

 

 

Een nieuwe bedrijfsnaam

Hans van den Boom, senior communicatieadviseur en algemeen directeur van BOOM geeft in het artikel 'Een nieuwe bedrijfsnaam' advies over het ontwikkel- en bedenkproces van een nieuwe bedrijfsnaam. Het artikel is gepubliceerd in het magazine Zeeland Business.

 

 

Techknowlogy biedt een heel ander perspectief

Een artikel uit Raakvlak; het relatieblad van ROC Zeeland. BOOM ontwikkelde als eerste bureau in Nederland een campagne volgens het bèta mentality-model, waarbij jongeren worden geselecteerd en aangesproken op intrinsieke en extrinsieke motieven.

 

 

Internetsites moeten klanten opleveren

Veel business-to-business internetsites zijn keurige sites waarop alle informatie over een bedrijf wordt weergegeven. Maar wil je resultaat boeken dan moet je meer doen dan alleen informeren.

 

 

Bent u een interessante partij?

'Social Media' een mooie term, maar waar staat het nu eigenlijk voor? En wat kunt u ermee? Dit artikel belicht de zakelijke mogelijkheden van social networks zoals LinkedIn, Twitter en Hyves.

 

 

Arbeidsmarktcommunicatie - Het werk is als het merk

Goede arbeidsmarktcommunicatie is een coproductie van de afdelingen Marketing en HRM", stelt Hans van den Boom - algemeen directeur van BOOM - in Marketing Rendement. Hoe deze twee afdelingen samen tot het sterkste ‘werkmerk' kunnen komen, leest u in het artikel ‘Het werk is als het merk'.

 

 

‘Plant' eens een visitekaartje!

"Het visitekaartje dingt mee naar het meest onderschatte communicatiemiddel", stelt Hans van den Boom, algemeen directeur van BOOM, in Marketing Rendement. Hoe u meer haalt uit uw visitekaartje leest u in het artikel ‘Plant' eens een visitekaartje.

 

 

Verpakking als wapen
‘De verpakking is uw verkoper', luidt de titel van het artikel, dat Hans van den Boom, algemeen directeur van BOOM, publiceerde in Marketing Rendement. Het artikel behandelt de rol die de verpakking van producten heeft in het keuzeproces van de consument en geeft een handige checklist voor een effectief verpakkingsontwerp.

 

 

Zeeprik: de school als merk

Joop Maas, vestigingsmanager van BOOM te Goes werd door Zeeprik geïnterviewd. Als specialist op gebied van onderwijscommunicatie, werden hem stellingen voorgelegd over 'branding' binnen het onderwijs. 

 

 

Publicaties